製麺会社M&A事例

後継者不在と選択集中を背景に、ラーメン事業を切り出して譲渡し、味・人・場所・顧客体験を契約と移行計画へ落とし込む方法を示す想定事例です。

成長投資と次世代経営を課題とする冷凍麺メーカーを想定し、法人・許認可・雇用・取引を維持しやすい株式譲渡の準備、DD、交渉、PMIを具体化した想定事例です。

後継者不在の地域生麺メーカーを想定し、工場を止めず、雇用・取引先・配合と製法を次世代へ渡す事業承継を実務順に再構成した想定事例です。